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      2022年江蘇省揚州經開區管委會下屬單位招聘4人公告

      2022-05-17 11:27:36 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:華圖教育

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      根據工作需要,揚州市興業勞務派遣有限公司面向社會公開招聘4名工作人員派遣至揚州經濟技術開發區管委會下屬單位工作,現就有關事宜公告如下:

      一、報名條件

      1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;

      2.遵守憲法和法律,擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;

      3.事業心強,吃苦耐勞,主動服務意識好,有長期扎根基層、服務群眾的理想信念;

      4.崗位一:年齡30周歲以下(1992年5月16日后出生);

      崗位二:年齡35周歲以下(1987年5月16日后出生),退伍軍人放寬至40周歲以下(1982年5月16日后出生);

      5.符合《揚州市興業勞務派遣有限公司公開招聘工作人員崗位簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中招聘崗位所規定的具體資格條件;

      6.具備正常履行崗位職責的身體條件;

      7.符合招聘簡章規定的其他條件。

      二、招聘程序

      招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

      (一)報名

      考試報名采用現場報名方式進行。

      1.報名時間:2022年5月17日—2022年5月21日。

      (上午9:00—11:30,下午13:30—16:30)

      2.報名地址及聯系方式。

      報名地址:揚州市興業勞務派遣有限公司。(邗江中路119號,揚州國際人力資源服務產業園一期316辦公室)

      聯系人:毛女士,電話:0514-87954709。

      張女士,電話:0514-80979888。

      3.報名程序

      報名人員攜帶本人有效期內的身份證、畢業證書、相關資格證書原件及復印件,提供學信網網站學歷證書電子注冊備案表,近期免冠二寸彩色照片2張。報名現場填寫《揚州市興業勞務派遣有限公司公開招聘工作人員報名登記表》報名。

      4.報名注意事項

      報名前,請務必認真閱讀本簡章及崗位要求,弄清具體規定,遵循相關要求,準確選報崗位。報考人員應如實填寫個人信息并提供相關材料,凡弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格乃至聘用資格。

      報考人員一律參照執行《公務員回避規定(試行)》(中組發【2011】31號)中的回避制度。應聘人員與應聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘與該單位負責人有直接上下級領導關系的工作崗位。

      (二)資格審查

      按照公布的招聘條件對報名人員進行資格審查,審查合格者準予參加筆試。開考比例為3:1,資格審查合格人數達不到開考比例的崗位,按規定的辦法、程序,適當降低開考比例;此后仍無法開考的,相應核減該崗位招聘計劃,直至取消該崗位。相關情況在揚州經濟技術開發區官方網站上(http://kfq.yangzhou.gov.cn/)公布。

      (三)筆試(駕駛技能測試)

      1.筆試

      崗位一參加筆試。筆試采取閉卷考試方式,不指定輔導用書。筆試成績合格線為筆試總分數的50%。

      筆試內容:綜合知識和能力素質。

      考生憑本人身份證(有效期內)、筆試準考證在規定時間和地點參加筆試,筆試時間及地點另行通知。

      2.駕駛技能測試

      崗位二參加駕駛技能測試。駕駛技能測試成績滿分100分,合格分60分,占總成績的60%。參加技能測試人員將另行通知測試,主要測試駕駛技術、道路安全知識、突發情況處置等。

      3.疫情防控

      按目前疫情防控有關要求,考生須于考前至少14天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報,考生在考試當天進入考點時應主動向工作人員出示“蘇康碼”“通信大數據行程卡”并配合檢測體溫。“蘇康碼”“通信大數據行程卡”為綠碼,且現場測量體溫低于37.3℃,無干咳等異常癥狀的考生方可進入考場。

      (四)面試

      筆試結束后,按照招聘計劃數3倍的比例(不足該比例的以實際人數為準),以筆試(駕駛技能測試)成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結構化面試的方式進行,采用百分制計分,不設合格線(如不形成競爭的崗位,設合格分60分)。面試時間及地點另行通知。

      (五)體檢

      參加面試人員,按其筆試(駕駛技能測試)成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算合成總成績。根據考試總成績,按招聘計劃數1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同,則以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。

      體檢工作由揚州市興業勞務派遣有限公司按照有關規定執行。

      (六)考察與公示

      對體檢合格人員,招聘單位組織考察,考察合格后,在揚

      州經濟技術開發區管委會官方網站上(http://kfq.yangzhou.gov.cn/)上進行公示,期限為5個工作日。

      三、聘用及待遇

      公示期滿,符合聘用條件的,按照規定辦理聘用手續,實行試用期,按期簽訂勞動合同,繳納社保保險及公積金。薪酬按區內相關部門規定執行。

      用工形式:勞務派遣。

      四、紀律與監督

      本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則,并由揚州市人力資源和社會保障局開發區辦事處全程參與監督,監督舉報電話:0514—80979890。

      五、本簡章由揚州市興業勞務派遣有限公司負責解釋。

      附件下載:

      1.揚州市興業勞務派遣有限公司公開招聘工作人員崗位簡介表

      2.揚州市興業勞務派遣有限公司公開招聘工作人員報名登記表

      2022年5月16日

      原標題:揚州市興業勞務派遣有限公司公開招聘工作人員的簡章(派遣至揚州經濟技術開發區管委會下屬單位)

      文章來源:http://www.yangzhou.gov.cn/yzszxxgk/jjkfq/202205/c81f48ca13b641d7ad051e0b8c7ee096.shtml

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      (編輯:donghaiyang)

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